Nowoczesny system HR – 3 najważniejsze cechy
Kiedy wymienić system HR w organizacji? Jakie cechy powinno posiadać nowoczesne oprogramowanie?
Krzysztof Sołowski
Krzysztof Sołowski - HR Senior Presales Consultant w Unit4 Polska - od ponad 13 lat zaangażowany w obszar HR. Specjalizuje się w zagadnieniach analizy, modelowania i wdrażania procesów zarządzania zasobami ludzkimi (HR). Posiada również bogate kompetencje z zakresu zarządzania wiedzą i wdrażania systemów e-learningowych.
Jak analiza Big Data wpływa na skuteczne zarządzanie firmą?
Jak tworzyć spójne bazy danych? Na co warto zwrócić uwagę podczas analiz kompetencji i czynników motywacyjnych? Big Data w biznesie.
3 elementy skutecznego zarządzania przedsiębiorstwem
O tym jak ważna jest analiza danych wewnątrz organizacji mówił już jeden z najsłynniejszych przedsiębiorców na świecie - Bill Gates. Na jakie aspekty należy zwrócić uwagę, aby nie popełnić nagminnych błędów i nie doprowadzić do upadku swojej firmy?
Jak zarządzać efektywnością pracowników?
Zastanawiasz się jak poprawić efektywność pracowników w Twojej firmie? Pobierz darmowy ebook i poznaj 3 proste kroki by osiągnąć sukces!
